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罗兰德式门窗 | 管理变革开启第二阶段

放大字体  缩小字体 发布日期:2018-05-08  浏览次数:1
核心提示:2018年5月7日,罗兰德式(深圳)门窗科技有限公司欧博管理变革第二阶段正式开始。在欧博第一阶段管理指导下,罗兰德式门窗的生产
 2018年5月7日,罗兰德式(深圳)门窗科技有限公司欧博管理变革第二阶段正式开始。

在欧博第一阶段管理指导下,罗兰德式门窗的生产秩序,生产效率,管理制度等都有了一系列质的发展。罗兰德式门窗借此与欧博进行了第二阶段的合作。

罗兰德式门窗全体员工积极参与

罗兰德式门窗作为一家自主研发的门窗企业坚持艰难重生,舍弃陋习,严格管理,科学创新自主研发。

董事长致辞

企业要持续发展,面临的挑战不再仅限于业务的拓展,更应对内部制度进行改革和完善!罗兰德式门窗董事长熊林冲先生深深认识到,罗兰德式窗虽在市场上占据一定的份额,但要扩大企业品牌影响力,提升产品竞争力,需要进一步强化管理,系统化、标准化的管理。

欧博王老师发言

罗兰德式门窗将以欧博企业管理研究所专业的企业管理理念做引导,以思维模式创新和管理理念与时俱进为目标,深化企业发展战略,在第一阶段的有效管理指导下,欧博企业管理将针对罗兰德式门窗的现状进行第二阶段的强化管理,重点抓实际应用与总结…

管理者代表周超发言

员工代表谢翠翠发言

从今天开始,罗兰德式门窗在品牌建设、企业管理、终端拓展等方面要下更多的功夫,要做到更专、更精、更强,营销和管理理念要与时俱进,甚至要领先潮流。

各部门对第二阶段作出承诺

借助欧博企业管理所对罗兰德式品牌发展之路的进一步优化,实现罗兰德式将“中国制造”的高端门窗输送到世界各地,就此开启一段乘风破浪的门窗之旅。

罗兰德式门窗各部门主管合照

大会最后,罗兰德式门窗全体进行庄严而又愉快的宣誓环节。

熊董事长带领全员宣誓

穿越人海,远离纷扰的寰宇;寻找伊始的宁静,只为成就最美的遇见。罗兰德式门窗期待与您的相遇!

 
 
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